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2020年10月27日，2020東莞市職業(yè)技能等級認(rèn)定推進(jìn)會在東莞市舉行，來自該市第二批共12家擬開展技能等級認(rèn)定企業(yè)的相關(guān)人員進(jìn)行集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為更好地推廣等級認(rèn)定、塑造技能生態(tài)夯實基礎(chǔ)。福日電子二級控股子公司廣東以諾通訊有限公司技師工作站相關(guān)負(fù)責(zé)人受邀參加。
推進(jìn)會現(xiàn)場，東莞市人社部門圍繞國家職業(yè)資格證書制度歷史、職業(yè)技能等級認(rèn)定制度建立等四方面內(nèi)容，為與會企業(yè)代表作專題授課，并就東莞職業(yè)技能培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)與認(rèn)證政策進(jìn)行詳細(xì)解讀，為企業(yè)選人用人以及勞動者求職就業(yè)和成長成才提供理論依據(jù)和支撐。
職業(yè)技能等級認(rèn)定權(quán)限有序下放給企業(yè)，是東莞市深入打造“技能人才之都”的創(chuàng)新舉措，不僅能完善技能人才評價體系，還能進(jìn)一步發(fā)揮認(rèn)定企業(yè)主體作用。今年9月17日，東莞市正式開展職業(yè)技能等級認(rèn)定工作。經(jīng)過前期調(diào)研，該市人社部門在了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、擬開展技能等級認(rèn)定的工種、企業(yè)內(nèi)部職工培訓(xùn)以及薪酬激勵機(jī)制等情況后，選定以諾通訊等12家企業(yè)作為第二批擬開展技能等級認(rèn)定企業(yè)。以諾通訊技師工作站相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，公司非常需要手機(jī)維修、檢測、裝配等方面的技能人才，認(rèn)定工作能夠加快企業(yè)的職工技能考核，也能讓員工清晰工作方向。